경기도 다문화 학생 수가 20만 명에 이르는 가운데 다문화교육 정책의 구조적 전환 필요성을 논의하는 토론회가 열렸다. 경기미래교육자치포럼은 지난 22일 오후 경기도여성비전센터 나혜석홀에서 '경기교육 혁신모색 토론회'를 열고 도내 다문화 학생 증가에 따른 교육 현장의 문제점과 정책 개선 방향을 점검했다. 이번 토론회는 중도입국 학생과 학교 밖 청소년을 포함해 경기도 내 다문화 학생 규모가 약 20만 명에 달하는 현실을 공유하고, 언어교육과 학습격차, 진로 지원, 학교와 지역사회 연계, 다문화가정 부모 지원 등 현장에서 반복적으로 제기돼 온 과제를 종합적으로 살펴보기 위해 마련됐다. 좌장을 맡은 안기희 수원청소년교육단체협의회 공동대표는 "다문화교육은 특정 집단을 위한 별도의 지원이 아니라 공교육 전반의 대응 역량을 점검하는 문제"라며 "단순한 사업 확대가 아닌 구조적 관점에서 접근해야 한다"고 강조했다. 주제 발표에 나선 성결대학교 라휘문 교수는 경기도 다문화교육 정책의 현황과 한계를 짚으며 "지원 정책이 사업 단위로 분절돼 학교 현장에서 실질적인 효과를 체감하기 어렵다"고 지적했다. 김용국 용인외국인복지센터 센터장도 "중도입국 청소년과 다문화가정 부모 지원이 유기적으로 연결되지 못하고 있다"며 통합적 지원체계 구축의 필요성을 제기했다. 이어진 패널 토론에서는 현장 교사와 다문화가정 학부모, 이주민 활동가, 다문화가정 학생, 연구기관 관계자 등이 참여해 언어 장벽과 학습 격차, 진로 정보 부족, 부모와 학교 간 소통 문제 등 현장의 어려움을 공유했다. 참석자들은 제도 개선에도 불구하고 현장 체감도는 여전히 낮다고 입을 모았다. 토론회를 주관한 안민석 경기미래교육자치포럼 공동대표는 "경기도는 이미 다문화 학생 20만 명 시대에 들어섰지만 교육 정책은 여전히 사후 지원에 머물러 있다"며 "현장의 목소리를 반영한 경기형 다문화교육 모델을 구축해 전국 표준으로 확산시켜야 할 시점"이라고 밝혔다. 경기미래교육자치포럼은 이번 토론회에서 제기된 의견을 토대로 다문화 학생 정착학교 모델 도입, 교사 전문성 강화, 예산 구조 개선, 교육청·지자체·민간 협력 체계 구축 등 경기교육 전반의 정책 제안을 정리해 향후 교육 정책 논의에 반영할 계획이다.

의정부시가족센터가 결혼이민자와 다문화가족 자녀를 대상으로 '다문화가족 방문교육 사업'을 연중 운영하며 안정적인 정착을 지원하고 있다. 24일 센터에 따르면 '다문화가족 방문교육 사업'은 센터 방문이 어려운 가정을 대상으로 전문 방문교육지도사가 직접 가정을 찾아가 맞춤형 교육을 제공하는 프로그램이다. 언어와 문화 차이로 교육 접근에 어려움을 겪는 다문화가족의 특성을 반영해 가정 환경에 맞춘 교육 지원으로 학습 능력 향상과 정서·사회성 발달을 돕는 것을 목표로 하고 있다. 올해 방문교육은 결혼이민자를 대상으로 한 한국어 교육과 부모교육, 다문화가족 자녀를 위한 자녀생활서비스로 구성됐다. 가정별 특성과 필요에 따라 교육 내용과 방식이 조정돼 보다 안정적이고 지속적인 교육이 이뤄지고 있다는 설명이다. 자녀생활서비스는 학습 지도뿐 아니라 생활 습관 형성, 또래 관계 이해, 학교 적응 지원 등에 초점을 맞춰 운영된다. 부모교육은 자녀 양육 과정에서 겪는 어려움을 완화하고 부모 역할에 대한 이해를 높이는 데 도움을 주고 있다. 프로그램에 참여한 다문화가족들은 "아이의 학교생활에 대한 자신감이 눈에 띄게 높아졌다", "가정으로 직접 찾아와 진행되는 교육이라 부담 없이 참여할 수 있었다", "한국어 교육뿐 아니라 자녀를 이해하는 데 큰 도움이 됐다"는 등의 반응을 보이며 높은 만족도를 나타냈다. 의정부시가족센터는 앞으로도 다문화가족이 지역사회 안에서 안정적으로 정착하고 자립할 수 있도록 방문교육을 비롯한 맞춤형 지원을 지속해 나갈 방침이다.

의정부문화재단이 연말을 맞아 소극장 장기 레퍼토리 연극을 선보인다. 재단은 오는 28일까지 열흘간 소극장 장기공연으로 힐링 코미디 연극 '수상한 집주인'을 무대에 올린다고 밝혔다. '수상한 집주인'은 아이러니와 위트를 앞세운 대학로 대표 스테디셀러 작품으로, 의정부문화재단이 2025년 소극장 장기공연으로 기획한 작품이다. 공연은 총 12회에 걸쳐 진행된다. 작품은 비밀이 가득한 집의 집주인과 그곳에 모여든 세입자들의 이야기를 중심으로 전개된다. 사소한 거짓말에서 출발한 선택이 연쇄적인 상황을 만들어내며 걷잡을 수 없는 혼란으로 이어지는 과정을 코미디적으로 풀어낸다. 웃음을 기반으로 하되 현대 사회를 살아가는 이들이 느끼는 소외와 고독, 소통의 부재를 섬세하게 짚어내는 한국형 블랙 코미디다. 이번 작품은 영국의 유명 극작가 마이클 쿠니의 원작을 바탕으로 했다. 문제를 회피하기 위해 시작한 거짓말이 또 다른 거짓말을 낳으며 극적인 상황을 만들어가는 주인공 ‘에릭’의 이야기를 통해 인간의 나약함과 관계의 본질을 되돌아보게 한다. 원작의 구조를 유지하면서도 한국적 정서와 유머를 가미해 관객의 공감을 끌어낸다는 점이 특징이다. 극은 비극적인 상황 속에서도 이웃에게 작은 행복을 전하고자 하는 집주인의 아이러니한 선택을 통해 연말을 맞은 관객들에게 웃음과 함께 따뜻한 위로의 메시지를 전한다. 단순한 코미디를 넘어 상처를 딛고 다시 일어서는 과정과 관계 회복의 가능성을 담아냈다는 평가다. 의정부문화재단은 이번 공연을 시민들이 한 해를 마무리하며 문화예술을 통해 쉼과 공감을 얻을 수 있도록 장기 소극장 레퍼토리로 기획했다. 특히 연말연시 송년 모임 문화 변화에 맞춰 지역 기업과 단체, 학교를 대상으로 한 단체 관람도 함께 운영한다. 단체 할인과 회차 추가 등 관객 편의를 위한 예매 서비스도 마련했다. 박희성 의정부문화재단 대표이사는 "'수상한 집주인'은 현대 사회의 모습을 무대 위에 투영해 우리가 일상 속에서 놓치고 있던 삶의 가치와 의미를 되돌아보게 하는 작품"이라며 "연말을 맞아 시민들이 웃음과 위로를 함께 나누는 시간이 되길 바란다"고 말했다.

의정부시의회가 경기도 시내버스 공공관리제에 따른 예산 분담 비율 조정을 공식 요구하고 나섰다. 시의회는 지난 22일 열린 제340회 제2차 정례회 제3차 본회의에서 '경기도 시내버스 공공관리제 예산 분담 비율 조정 촉구 결의안'을 만장일치로 채택했다. 이번 결의안은 김태은 의원이 대표 발의했으며, 의원 전원이 공동 발의에 참여했다. 경기도는 도민의 교통 기본권 보장과 대중교통 서비스 질 향상을 목표로 2024년부터 시내버스 공공관리제를 시행하고 있으며, 2027년까지 전면 시행을 추진하고 있다. 그러나 현행 재정 분담 구조가 도 30%, 시·군 70%로 설정돼 있어 기초자치단체에 부담이 과도하게 집중되고 있다는 지적이 이어져 왔다. 의정부시의 경우 2025년 기준 전체 대상 차량의 약 60%가 공공관리제로 전환된 상태로, 이에 따른 시비 부담만 약 105억 원에 이른다. 공공관리제가 2027년 전면 시행될 경우 연간 약 239억 원의 예산이 소요될 것으로 예상돼, 시 재정에 미치는 부담은 더욱 커질 전망이다. 시의회는 이러한 구조가 지속될 경우 교통취약지역 노선 축소나 배차 간격 증가 등 대중교통 서비스 질 저하로 이어질 수 있으며, 이는 시민의 이동권과 교통약자의 권익을 침해할 우려가 있다고 지적했다. 아울러 이는 '도민 교통복지 향상'이라는 공공관리제 도입 취지와도 배치된다는 입장이다. 이에 시의회는 결의안을 통해 ▲시내버스 공공관리제 시·군 예산 분담 비율을 현행 70%에서 50%로 하향 조정할 것 ▲시·군 재정 부담 완화를 위한 국·도비 지원 확대 등 지속 가능하고 실효성 있는 재정 지원 대책을 조속히 마련할 것을 경기도에 촉구했다. 김태은 의원은 "공공관리제의 취지에는 공감하지만 그 부담이 일방적으로 시·군에 전가돼서는 안 된다"며 "이번 결의안이 시민의 교통권을 지키고 도와 시·군이 함께 책임을 나누는 지속 가능한 대중교통 정책으로 이어지길 바란다"고 말했다.

의정부도시공사가 행정안전부가 주관한 '2025 재해경감 우수기업 우수사례 경진대회'에서 행정안전부 장관상을 받았다. 23일 공사에 따르면 이번 경진대회는 재해경감활동관리체계(BCMS) 운영 성과를 점검하기 위해 전국 재해경감 우수기업을 대상으로 진행됐으며, 재난 발생 시 대응 체계와 업무연속성 확보 수준을 중심으로 평가가 이뤄졌다. 의정부도시공사는 올해 8월 재해경감 우수기업 재인증을 획득한 이후 BCMS 체계를 전반적으로 재정비하고 관련 문서를 최신화했다. 내부 감사와 경영진 검토 절차를 정례화해 관리 체계를 고도화한 점이 이번 평가에서 긍정적으로 반영된 것으로 전해졌다. 재난 상황에서도 핵심 기능을 유지할 수 있는 관리 구조를 갖췄다는 평가다. 중대재해처벌법 대응을 위한 내부 논의 체계 운영과 안전 관련 합동 훈련, 업무연속성 점검 훈련 등 실제 운영 중심의 조치들도 평가 대상에 포함됐다. 김장호 사장 직무대행은 "재난 상황에서 공기업의 역할은 시설과 서비스의 중단을 최소화하는 데 있다"며 "앞으로도 안전과 연속성을 기준으로 한 관리 체계를 유지·보완해 나가겠다"고 수상소감을 밝혔다.

의정부시가 행정안전부가 실시한 '2025년(FY2024) 지방재정분석 평가'에서 종합 분야 최우수 자치단체로 선정됐다. 23일 시에 따르면 행정안전부는 전국 243개 지방자치단체를 대상으로 재정 건전성·효율성·계획성 등 3개 분야를 종합 평가해 지방재정 운용 수준을 분석했다. 이번 평가에서 종합 분야 최우수기관으로 선정된 자치단체는 전국 13곳에 불과하다. 의정부시는 경기북부 시 단위 자치단체 가운데 유일하게 최고 등급인 '가' 등급을 받았다. 이에 따라 장관 표창과 함께 특별교부세 1억 원이 배정됐다. 행정안전부는 지방세 징수율 개선을 통한 세수 확충과 예산의 합리적 편성·집행 여부를 재정 효율성의 주요 평가 지표로 삼았으며, 의정부시는 해당 부문에서 상대적으로 높은 평가를 받은 것으로 전해졌다. 아울러 통합재정수지 개선과 채무 관리 수준 등 재정 건전성 지표에서도 안정적인 성과를 보이며 중장기적인 재정 운용의 지속 가능성을 확보했다는 평가를 받았다. 시 관계자는 "이번 선정은 시민의 세금을 보다 투명하고 책임 있게 운용하기 위해 기울여 온 노력의 결과"라며 "앞으로도 적극적인 세원 발굴과 전략적인 재정 운영을 통해 시민들이 체감할 수 있는 행정 성과를 만들어가겠다"고 말했다. 의정부시는 향후에도 재정 운용 전반에 대한 점검과 개선을 이어가며 안정적인 재정 구조를 유지해 나간다는 방침이다.

경기미래교육자치포럼 공동대표인 안민석이 경기도교육감 선거 출마를 공식 선언했다. 안 대표는 22일 경기도교육청 북부청사 정문 앞에서 기자회견을 열고 "과소·과밀학급과 학력 격차를 해소하고 경기형 인공지능(AI) 교육을 통해 미래교육을 선도하겠다"고 밝혔다. 그는 최근 60일간 경기도 전역에서 60차례 교육 현장 경청 투어를 진행했다며 "교실에는 절망이, 교사에게는 외로움이' 학부모에게는 한숨이' 아이들에게는 과도한 경쟁이 자리 잡고 있었다"고 진단했다. 이어 "경쟁 중심의 교육에서 벗어나 학교를 다시 희망의 공간으로 회복시키겠다"고 강조했다. 또 "학교 밖은 AI 시대로 빠르게 변화하고 있지만, 학교 안은 여전히 암기와 경쟁 위주의 교육에 머물러 있다"며 "아이들이 행복하고 창의적인 인재로 성장할 수 있도록 교육의 방향을 전환하겠다"고 말했다. 아울러 등하교 '무상 통학(버스)' 도입 등 실효성 있는 정책도 제시했다. 이번 출마에 대해 안 대표는 "단순한 교육감 교체가 아니라 혁신학교와 무상급식으로 상징되는 경기 혁신교육의 재도약"이라며 "경기교육의 희망 등대에 다시 불을 밝히겠다"고 밝혔다. 그가 제시한 주요 공약은 ▲교육 격차 해소와 학생 맞춤형 통합 지원 ▲교권 보호와 교사 면책권 보장 ▲학교폭력 근절 및 학생 안전 강화 ▲역사·민주시민교육 강화 ▲경기형 AI 교육 체계 구축 ▲무상 통학 지원 ▲학교·지역·지자체 간 협력을 강화하는 교육자치 실현 등이다. 학교폭력 대책과 관련해서는 "권력형·연줄형 학교폭력은 교육청 차원에서 강도 높은 조사와 엄정한 처벌을 실시하겠다"며 "상습적·악의적 폭력에는 무관용 원칙을 적용하고, 맞고소·맞신고 등으로 책임을 회피할 경우 가중 처벌이 가능하도록 대응하겠다"고 밝혔다. 대입 제도에 대해서는 "수시 확대와 절대평가 등 교육감 권한을 넘어서는 사안은 국회와 정부와의 협의를 전제로 단계적으로 추진하겠다"고 설명했다. 안 대표는 끝으로 "교사·교수 출신으로 20년간 국회 교육 관련 위원회에서 활동해 온 교육전문가"라며 "정치가 아닌 교육으로 평가받겠다. 도민과 함께 경기교육을 살리고 대한민국 교육의 전환을 이끌겠다"고 출마 의지를 밝혔다.

이계옥 의정부시의원에 대한 제명 징계안이 시의회 윤리특별위원회(이하 윤리특위)를 통과하면서 지역 정치권이 거센 논란에 휩싸이고 있다. 여러 차례 지적돼 온 겸직 위반 문제가 시정되지 않은 채 반복된 사실이 확인되면서, 이번 결정이 정치적 판단인지 불가피한 원칙 적용인지를 두고 공방이 이어지고 있다. 의정부시의회 윤리특위는 지난 17일 이 의원의 겸직 위반 문제를 심의한 끝에 최고 수위 징계인 '제명'을 의결하고 안건을 본회의로 회부했다. 오는 22일 열리는 본회의에서 재적의원 3분의 2 이상이 찬성할 경우 이 의원은 의원직을 상실하게 된다. 쟁점은 단발성 위반 여부가 아니라, 반복된 경고에도 불구하고 위반 상태가 해소되지 않았다는 점이다. 이 의원은 사립유치원 대표직 겸직 문제로 2018년 제8대 의회에서 공개 경고를 받았고, 2022년 제9대 의회에서는 출석정지 10일의 징계를 받았다. 당시에도 지방자치법상 겸직 제한 위반이라는 판단이 내려졌으며, 시의회는 시정 조치를 전제로 의원직 유지를 허용한 바 있다. 이후 휴원 상태였던 해당 유치원이 올해 재 개원하면서 논란은 다시 불거졌다. 조사 결과, 이 의원이 대표로 있는 유치원이 의정부시로부터 학교급식비 명목의 보조금을 다시 수령한 사실이 확인됐다. 시의회는 이를 겸직 위반 상태가 해소되지 않았을 뿐 아니라 의원의 중대한 윤리 위반에 해당한다고 판단했다. 이 과정에서 일각에서는 정치적 공세라는 해석도 제기됐지만, 취재 결과 사실과는 거리가 있는 것으로 나타났다. 해당 문제는 특정 인물이나 정치 세력이 제기해 촉발된 것이 아니라, 의정부시의회가 정기적으로 실시한 내부 점검 과정에서 확인된 사안이다. 실제 의정부시의회는 국민권익위원회가 통보한 '2025년도 공공기관 종합청렴도 평가 및 자체청렴도 조사' 지침에 따라 지난 8월 초 의원과 사무국 직원을 대상으로 이해충돌 방지제도 운영 실태를 점검했다. 이 과정에서 이계옥 의원이 대표로 있는 유치원의 보조금 수령 사실이 확인됐고, 시의회는 법률자문 등 관련 절차를 거쳐 이번 회기에 징계안을 상정한 것으로 알려졌다. 이 의원은 윤리특위의 제명 의결과 관련해 자신의 페이스북을 통해 "지방의원이 사립유치원의 설립자가 되는 것 자체는 법적으로 금지돼 있지 않다"며 "원장직을 수행한 사실도 없다"고 주장했다. 학교급식비 보조금 역시 교육청과 지자체가 공동으로 지원하는 무상급식 제도로, 문제 될 사안이 아니라는 입장이다. 반면 시의회가 의뢰한 법률자문 결과는 이 의원의 주장과 다른 해석을 내놨다. 자문에 따르면 사립유치원은 유아교육법에 따른 학교이자 교육기관으로, 개인이 설립·운영하는 형태라 하더라도 지방자치법이 규정한 '기관·단체가 설립·운영하는 시설'에 해당한다. 이에 따라 대표자는 지방의회의원 겸직 금지 대상에 포함된다는 판단이다. 더 나아가 학교급식비 보조금은 단순한 행정 지원이 아니라 유치원 운영에 필수적인 재원을 지방자치단체가 보전해 주는 성격으로 봐야 하며, 이는 지방자치법 제43조 제5항 제3호가 금지한 '운영비 또는 사업비 지원'에 해당한다고 해석했다. 보조금 관리 방식이나 실제 운영 관여 여부와 무관하게 의원직과 보조금을 받는 기관의 대표직을 동시에 보유한 상태 자체가 위법이라는 설명이다. 여기에 더해 공직자의 이해충돌 방지법 적용 가능성도 거론되고 있다. 해당 법은 지방의회의원이 공공기관으로부터 출연금이나 보조금을 받는 것을 제한하고 있으며, 위반 시 징계는 물론 형사처벌까지 가능하도록 규정하고 있다. 법적 판단에 따라 시의장이 관계 기관에 조사를 의뢰해야 할 사안으로 확대될 가능성도 배제할 수 없다. 지역사회 반응은 엇갈린다. 일부에서는 "이미 두 차례 징계를 받고도 위반 상태가 반복됐다면 제명은 불가피하다"며 의회의 결정을 원칙적 판단으로 평가한다. 반대로 "임기를 7개월여 남긴 시점에서 최고 수위 징계는 과도하다"며 정치적 고려가 작용한 것 아니냐는 시각도 나온다. 이처럼 논란은 특정 의원 개인의 거취 문제를 넘어, 지방의회의 겸직 기준과 이해충돌 관리가 어디까지 엄격하게 적용돼야 하는지를 묻는 시험대로 번지고 있다. 본회의 표결 결과에 따라 의정부시의회 윤리 기준과 신뢰도 전반에 대한 평가도 불가피할 것으로 보인다.